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Eine Frau mit Zopf und weißem Bauhelm, man sieht das blaue Logo von hinten.

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Planungskoordinator (m/w/d) im Tunnelbau

  • Wayss & Freytag Ingenieurbau AG
  • Baustelle Hamburg
  • Präsenz / Mobil
  • Architektur, Bauwesen
Planungskoordinator (m/w/d) im Tunnelbau, 1. BildPlanungskoordinator (m/w/d) im Tunnelbau, 2. BildPlanungskoordinator (m/w/d) im Tunnelbau, 3. Bild

Der Tunnelbau zählt zu den anspruchsvollsten Disziplinen des Ingenieurbaus. Unser Bereich Tunnelbau steht für technische Exzellenz, präzise Planung und sichere Ausführung unter komplexen geologischen Bedingungen. Ob innerstädtische Verkehrstunnel, Versorgungsleitungen oder Großprojekte im Fernverkehr – wir realisieren unterirdische Infrastruktur, die Städte verbindet und Zukunft gestaltet.

Planung ist Ihre Stärke – Koordination Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams als Planungskoordinator (m/w/d) und übernehmen eine Schlüsselrolle in der erfolgreichen Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte - im Raum Hamburg.

Als Wayss & Freytag Ingenieurbau AG sind wir eines der führenden Bauunternehmen in den Bereichen Infrastruktur, Ingenieurbau und Tunnelbau. Von präzisen Instandsetzungen bis hin zu den größten Bauprojekten des Landes gestalten wir mit mehr als 1.400 engagierten Mitarbeitenden deutschlandweit die Welt von morgen. Dabei trägt jedes Bauwerk unsere ganz persönliche Handschrift. 

Das sind Ihre Aufgaben als Planungskoordinator (m/w/d)

  • Koordination und Steuerung der Planungsprozesse für anspruchsvolle Tunnelbauprojekte
  • Abstimmung mit internen Fachabteilungen, externen Planungsbüros und Auftraggebern
  • Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards, insbesondere gemäß ZTV-ING
  • Prüfung und Freigabe von Planungsunterlagen in allen Leistungsphasen
  • Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergabe technischer Leistungen
  • Termin- und Kostenkontrolle im Planungsprozess

Das bringen Sie mit als Planungskoordinator (m/w/d)

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tunnelbau / Ingenieurbau
  • Fundierte Kenntnisse der ZTV-ING (ZTV-ING-Koordination), idealerweise auch VOB und HOAI
  • Erfahrung in der Koordination komplexer Infrastrukturprojekte, idealerweise in den Gewerken Spezialtiefbau, Ingenieurbau, Tunnelbau und technische Gebäudeausrüstung
  • Sicherer Umgang mit Planungssoftware (z. B. AutoCAD, Revit, MS Project)
  • Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit

Darauf können Sie bauen

  • Ein spannendes Aufgabenfeld bei regelmäßig wechselnden Herausforderungen
  • Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen 
  • Sehr gutes Arbeitsklima in einem homogenen und ambitionierten Team
  • Erweiterung der fachspezifischen Kenntnisse durch kontinuierliche Weiterbildung

Bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als „Planungskoordinator (m/w/d)“ unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über den Bewerben-Button. Nutzen Sie die Chance uns kennen zu lernen und begeistern Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen. 
 
Wir verpflichten uns zu einem inklusiven Einstellungsprozess und zur Chancengleichheit für alle Bewerbenden. Denn Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir stehen für freie Entfaltung unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Beeinträchtigungen oder unterschiedlicher Lebenssituationen.
 
Hinweis für Personaldienstleister / Personalberatungen
Bitte berücksichtigen Sie, dass Wayss & Freytag Ingenieurbau AG keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Wayss & Freytag Ingenieurbau AG arbeitet mit bevorzugten Anbietern und Partnern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungs- oder Provisionszahlungen an Personal­vermittlungs­agenturen vornehmen. Sollte Wayss & Freytag Ingenieurbau AG ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat (m/w/d) zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungss­prozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.
 
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